近日，智联招聘在28个城市调研发现，今年，跳槽月已经由“金三银四”提前到“金二银三”，合肥六成以上的白领都准备马年跳槽，其中，“工作情绪”成了跳槽的一大原因。

    合肥63.24%白领欲跳槽

    据调查显示，今年除薪资、职业发展等现实原因之外，“工作不开心”成了许多白领跳槽的一个重要因素。在跳槽原因中，“不满薪酬”(63%)、“职业发展受限”(60%)依然排名前两位，而“工作太不开心”成为跳槽的第三大原因，比例占45%。

    从城市跳槽活跃度来看，北京、广州、上海与深圳的白领跳槽最为活跃，昆明、太原以及重庆白领的跳槽活跃度较低。合肥白领的跳槽活跃度为63.24%，在接受调查的28座城市中排名第18位。

    90后成跳槽主力军

    据调查显示，“90后”白领中，有跳槽想法的比例已经达到了65%。这一比例在“80后”人群中，下降到57%。“70后”、“60后”分别为47%和32%。

    小林从大四开始就在合肥一家公司实习。刚进来时，领导吩咐了工作，她就埋头苦干，因为同事们都有各自的工作要做，所以都没有怎么去接触。过了一个月，她甚至觉得已经没有人记得她的存在了。最后，小林辞职了，她提出的辞职原因是公司对自己的不认可、不重视。工作对于“90后”来说不仅是一个收入的来源，更是实现他们自我价值的重要部分。